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河北省特检院邯郸分院党支部创新作风建设学习体系

时间:2025-06-18 09:49来源:本网讯 作者:张艳香 点击:
为扎实推进党的作风建设部署落地见效,河北省特检院邯郸分院党支部创新推出“雁阵领航・精读深悟”四学模式。该模式以领导班子“头雁效应”为引领,党员“先锋矩阵”为支撑,

雁阵领航・四学赋能

河北省特检院邯郸分院党支部创新作风建设学习体系

为扎实推进党的作风建设部署落地见效,河北省特检院邯郸分院党支部创新推出“雁阵领航・精读深悟”四学模式。该模式以领导班子“头雁效应”为引领,党员“先锋矩阵”为支撑,青年理论学习小组为活力源,科室全员联学为基础,形成“领学—研学—精学—联学”闭环体系,推动党的先进理论与作风建设规定入脑入心。​

头雁精读领学:领导班子彰显“头雁效应”,锚定每周一开展专题领学。凭借深厚工作经验深入解读学习内容,精准把握学习方向,强化示范引领,形成以上率下、上行下效的学习格局,全面激活分院学习氛围。​

先锋深悟研学:全体党员凝聚为“先锋矩阵”,于固定党日开展集中研学。学习过程中,党员们围绕内容深入研讨,积极分享心得,在思想的交融碰撞中,推动对党的作风建设相关规定学深悟透,充分发挥党员先锋模范作用。

青锐专研精学:青年理论学习小组在每月第二个周五,同步推进集中学习。结合青年思维活跃、创新力强的特点,聚焦学习要点精准发力,在热烈的探讨中迸发思想火花,为学习活动注入青春活力与新鲜动能。​

全员协同联学:以科室为基本单元,每周五组织全员联学。实现学习对象全覆盖,在联学过程中促进团队协作,确保党的作风建设相关规定学习入脑入心、走深走实,让作风建设扎根每位职工心中。​

通过四学模式的深入实践,邯郸分院党支部取得“三化” 显著成效:思想认识从“被动学”转变为“主动行”,工作作风从“过得去”迈向“过得硬”,服务效能从“解难题”进阶到“防未病”。未来,我们将以“三化”成效为新起点,持续深化四学模式,锻造作风过硬的特检队伍,将学习成果切实转化为服务大局、惠及群众的实际效能。(张艳香)

(责任编辑:朱林)
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